Novela zákoníku práce výrazně zamíchá pravidly pro elektronické doručování. Které dokumenty bude nově možné doručit pouhým e-mailem? Kdy potřebujete od zaměstnance získat zvláštní písemný souhlas? A kdy může při elektronickém doručování zaměstnanci nastat fikce doručení?
Tento obsah je určen jen pro předplatitele magazínu. Pokud už předplatitelem jste, prosíme, přihlaste se.