Švarcsystém: Kolik dají firmy za zaměstnance a kolik za OSVČ?

Švarcsystém se navenek tváří jako spolupráce s OSVČ, ale ve skutečnosti jen obchází klasický pracovněprávní vztah. Od začátku roku navíc platí přísnější postihy. Proč je vlastně pro firmy a pracovníky lákavé jednat v rozporu se zákonem? Pro koho je taková situace výhodnější? Jaké jsou benefity a rizika švarcsystému? A může být spolupráce „na fakturu“ vůbec legální?

Tento obsah je určen jen pro předplatitele magazínu. Pokud už předplatitelem jste, prosíme, přihlaste se.