Sen každého personalisty? Efektivní a smysluplný nábor

Je nábor jen nutné zlo, nebo to jde dělat efektivně a zábavně? Proč zapojit i ostatní kolegy a jak můžete díky náboru získat konkurenční výhodu?

Tento obsah je určen jen pro předplatitele magazínu. Pokud už předplatitelem jste, prosíme, přihlaste se.

Diskuze